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并行配置不正确(因为应用程序的并行配置不正确)

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没有实行职级并行之前，体制内厅级以下序列分为实职和虚职，实职包括正厅级、副厅级、正处级、副处级、正科级、副科级；虚职包括巡视员、副巡视员、调研员、副调研员、主任科员、副主任科员；三个层级，每个层级只有正副之分，清晰明了。实职和虚职之间差别不是很大，尤其是处级以上，即使是虚职，也可以参与一定范围内的工作分工，多年来一直相安无事，体制内的人基本适应了这种人事晋升模式！

突然之间，职级并行制度横空出世，这个制度给我的感觉用一句成语来形容特别的贴切，那就是“朝三暮四”！

因为对应厅级的虚职职级并行后从“巡视员、副巡视员”变成“一级巡视员、二级巡视员”，就是换了一个名称，几乎没有任何变化。

但是处级、科级的虚职原来是只有两个台阶，职级并行后，人为的设置成四个台阶，让每个人成长的步伐更繁琐些，似乎为了容纳更多的人，让更多的人心里更平衡些！原来处级虚职台阶站满两行人～调研员和副调研员，现在经过职级并行，处级虚职站满四行人～一级调研员、二级调研员、三级调研员、四级调研员；同理，科级虚职也从主任科员、副主任科员变成一级主任科员、二级主任科员、三级主任科员、四级主任科员；不但装了更多的人，也让处于不同职级的人回头一望，有了一种自豪感，实际上还是早晨四个枣、晚上三个枣改成早晨三个枣、晚上四个枣！

职级并行制度对于基层人员最大的影响是，原来从科员到调研员需要四个台阶，现在从科员到一级调研员需要八个台阶，难不难从台阶数量就能拎得清！

关于职级并行的一家之言！

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