工行女,工行32名女职工

工行滁州分行举行员工业务知识技能竞赛

“e抵快贷业务具有以下哪些特点?A.线上申请、B.自主提款、C.额度循环、D.随借随还、E.信用授信。”主持人报题完毕,语音计时开始,“4、3、2、1,开始答题!”

只听见“嘀”的一声,4号台绿灯亮起。“4号台抢答成功。”只见4号台的选手拿起话筒迅速作答。

工行滁州分行举行员工业务知识技能竞赛

“答题正确,恭喜4号队加10分……”这是7月21日上午,工行滁州分行举行的2022年员工业务知识技能竞赛决赛现场。经过前期网上知识竞赛、专业技能比武等3个环节的比赛,该行从下辖8家一级支行筛选出32名种子选手,进入了当天的员工业务技能竞赛决赛。

工行滁州分行举行员工业务知识技能竞赛

为全面提升员工业务知识水平和业务操作技能,培养和造就一支适应业务改革和发展的高素质员工队伍,工行滁州分行结合业务创新和人员结构变化,持续加大员工专业技能培训,不断提升员工业务素质,促进员工更好适应市场形势,更好服务于滁州经济社会发展。

此次员工技能竞赛决赛共设必答题、抢答题、情景展示三个环节。必答题由主持人出题,参赛选手须在规定时间内亮出答题板,答对者加10分,答错或不答不加分也不扣分。前几道题是基础题,一轮下来,8支参赛队得分齐头并进。随着题目难度增加,各支参赛队的得分逐渐拉开了差距。

工行滁州分行举行员工业务知识技能竞赛

进入抢答题环节,各参赛队跃跃欲试。刚开始,有的参赛选手还没等主持人出题完毕,就急忙按下抢答键,结果被亮了红灯,反而被扣分。有了前车之鉴,8支参赛队显得非常谨慎,并逐渐掌握了抢答时机。各队得分此消彼涨,扣人心弦。第二轮比赛结束,凤阳队暂时领先,琅琊队紧随其后。

第三轮是情景模拟展示环节,各参赛队根据自选题目,根据不同的业务发生背景,通过情景模拟演示给出各自设计的金融服务方案,现场评委对各参赛队的综合表现进行打分,然后去掉一个最高分和一个最低,取各队得分的平均分为本队得分。

比赛过程环环相扣,现场掌声不断。经过3轮紧张决战,最终琅琊支行代表队获得团体冠军,全椒支行、凤阳支行代表队获得团体第二名,其余5支参赛队荣获团体第三名。现场还根据选手表现,评出了个人一二三等奖。

工行滁州分行举行员工业务知识技能竞赛

通过本次员工知识技能竞赛,引导员工将专业知识运用到实际工作中,达到以赛促学、以赛促练的目的,不仅提升了员工主动学习业务知识的主观能动性,而且为推进经营创新转型奠定了坚实基础。(程开龙、程功)

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